سیاست مدیریت عملکرد سازمان بر اساس آموزه های اسلامی
نویسنده
چکیده مقاله:
مدیریت عملکرد سازمان نسخه تکامل یافته ارزیابی عملکرد است با وجود الگوهای فراوان مدیریت عملکرد، هیچیک از آنها مبتنی بر آموزه های اسلامی نیست سپاه پاسداران انقلاب اسلامی که نهادی انقلابی و اسلامی است جهت ارتقاء کارآمدی، نیازمند سیاست وشیوه مدیریت عملکرد سازمانی با رویکرد اسلامی است روش تحقیق ، کتابخانه ای، با دو ویژگی آموزه محوری و دلالت پژوهی است آموزه های قرآنی و روایی پس از تجمیع به روش اجتهاد و طبقه بندی با استفاده از روش تحلیل مضمون، مبنای طراحی الگو قرار می گیرد. این الگو پس از اعتبار سنجی و تایید بیش از 90 درصد یافته ها، به این شرح است: الف) عوامل موثر بر عملکرد با عناوین: معنویت گرایی ، تقوی و مدیریت بر خویشتن، مدیریت بر پایه محبت و کرامت، عدالت و انصاف، بصیرت و تدبیر، شایسته گزینی و ارزیابی و نظارت. ب)ابعاد عملکرد: 1. نیت و حسن فاعلی ، 2. عملکرد مدیران ارشد، 3. ورودی ها ، فرآیندها، خروجی ها و پیامدها. ج)معیارهای ارزیابی: 1. حق و ارزشهای اسلامی 2. عدالت 3. رضایت 4. تحقق اهداف(کارایی و اثربخشی) .د) مهمترین ویژگی های ارزیابی: دقت، اشراف کامل، جامعیت(انواع نظارت)، ارزیابی مستمر ، عدالت در ارزیابی،پرهیز از نتیجه گرایی محض)، تاکید بر عملکرد مدیران، تاکید بر کیفیت در کنار کمیّت ، اصلاح و تعالی بخشی. ه)فرآیند وسیاست مدیریت عملکرد: 1. برنامه ریزی عملکرد(تحلیل عملکرد، تقویت اصول عملکردی) 2. تعیین ابعاد عملکرد 3. تعیین معیارهای ارزیابی عملکرد 4. پایش 5. سنجش عملکرد 6. اصلاح و تعالی بخشی.
منابع مشابه
رویکرد ها و مهارت های کنترل خشم بر اساس آموزه های اسلامی
این پژوهش به منظور استنباط و استخراج رویکردها و مهارتهای کنترل خشم بر اساس آموزه های اسلامی صورت پذیرفت. این تحقیق از نوع تحقیقات بنیادی بوده و روش بکار گرفته شده در این پژوهش، توصیفی-تحلیلی و از نوع مطالعه کتابخانه ای است. یافته های این پژوهش شامل: الف-ارائه سه الگوی نظری شناختی، شناختی-رفتاری و انتقال اثرات خشم و ب-ارائه 14 مهارت در کنترل خشم، شامل: 1-صبر و بردباری2-تقوا 3-بخشودگی 4-یاد مرگ 5...
متن کاملانتخاب همسر مبتنی بر آموزه های اسلامی بر اساس تحلیل کیفی احادیث اصول کافی
Purpose: This article is the result of a research entitled "Mate selection based on Islamic teachings: Qualitative analysis of Kitab al-Kafi". Methods: Due to the thematic nature and the qualitative content analysis, no conceptual model or hypothesis was not developed. Instead, based on this method, the main research question was ""How is mate selection in Islam?" Results: In addition to sele...
متن کاملرفع موانع تسهیم دانش در سازمان بر پایه آموزه های اسلامی
هدف: هدف مقاله بررسی و دسته بندی موانع بالقوه تسهیم دانش، بر اساس این مهم که اسلام به عنوان خاتم ادیان، پاسخگوی تمامی پرسشها و نیازهای همة نسلها و همة عصرها بوه است، با تأکید بر آموزه های اسلامی به شناسایی راهکارهای رفع موانع تسهیم دانش در سازمانها بپردازد. در این راستا، ابتدا مبانی مدیریت دانش معرفی شده و با تمرکز بر موضوع تسهیم دانش به عنوان یکی از مهمترین فرایندهای آن، 35 مانع بالقوه تسهی...
متن کاملبازشناسی مفاهیم مسکن و سکونت بر اساس آموزه های اسلامی
مفهوم مسکن براساس آموزه های اسلامی موضوعی است که در این مقاله مورد بررسی قرار می گیرد. سکونت، بیانگر برقراری پیوندی پر معنا بین انسان و محیط مفروض است که از تلاش برای هویت یافتن (به مکانی حس تعلق داشتن) ناشی گردیده است. از این رو، مفهوم سکونت همواره در طول تاریخ، ذهن اندیشمندان را به خود مشغول داشته است. این مقاله با هدف ساختارشناسی مفاهیم سکونت و مسکن از دیدگاه اندیشمندان و سپس از دیدگاه آموزه...
متن کاملمولفه های مهار فشار روانی بر اساس آموزه های دینی
هدف از این پژوهش، شناسایی مؤلفه های مهار فشار روانی بر اساس آموزه های دینی است. از لحاظ هدف و ماهیت، از نوع تحقیقات کاربردی و از نظر روشِ تحقیق، از نوع تحقیقات کیفی به روش تحلیل مضمون است. جامعه آماری تحقیق، منابع و اسناد مربوط به مهار فشار روانی بر اساس آموزه های دینی (شامل قرآن، نهج البلاغه) و صاحبنظران رشته علوم تربیتی است. برای انتخاب نمونه تحقیق از بین صاحبنظران، از روش نمونه گیری هدف...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
عنوان ژورنال
دوره 7 شماره 16
صفحات 121- 140
تاریخ انتشار 2020-02-20
با دنبال کردن یک ژورنال هنگامی که شماره جدید این ژورنال منتشر می شود به شما از طریق ایمیل اطلاع داده می شود.
کلمات کلیدی
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023